1 référent jeunesse

Terres de Montaigu, 48 000 habitants, couvre un territoire de 10 communes en forte croissance démographique caractérisé par une population jeune et une économie dynamique.

Facilement accessible en train (25 minutes de Nantes et de la Roche-sur-Yon), et par les axes routiers (A83 et A87), Terres de Montaigu bénéficie d’une situation stratégique, au cœur du triangle Nantes/ La Roche-sur-Yon / Cholet.

Terres de Montaigu recrute un référent jeunesse (h/f)

Descriptif du poste

Au sein du Pôle Cohésion Sociale, sous l’autorité de la directrice Prévention Jeunesse, le référent jeunesse porte les animations jeunesse sur son pôle, et participe au programme commun d’animation et aux actions collectives de prévention en direction du public 11-18 ans.

Missions principales

Sur le pôle de Saint-Hilaire-de-Loulay :

  • Préparation, mise en œuvre et encadrement des animations jeunesse
  • Fonction de direction des activités jeunesses du pôle : Respect de la règlementation DDCS, Garant de la sécurité des jeunes, Gestion du budget alloué, Gestion des inscriptions des jeunes
  • Référent entre l’animation jeunesse et la vie locale à travers l’animation du comité local animation jeunesse.

Sur les 5 pôles d’implantation du service :

  • Participation à l’élaboration du programme commun des vacances

Sur l’ensemble de la communauté de communes :

  • Participation à la mise en œuvre d’actions collectives de prévention en lien avec le service

Profil

  • Titulaire d’un diplôme de l’animation permettant d’assurer une direction de structure (BAFD, BPJEPS… ou équivalent), vous maitrisez la réglementation de l’animation ;
  • Vous connaissez bien le public 11-18 ans, les besoins des jeunes, les problématiques et ressources liées à ce public ;
  • Vous êtes à l’aise dans le travail en équipe et partenarial, vous savez monter et piloter des projets collectifs, et coordonner des projets locaux ;
  • Dynamique, force de proposition, vous savez également créer du lien et une relation de confiance avec les jeunes ;
  • Disponibilité – temps annualisé comportant du travail en soirée et les samedis ;
  • Permis B obligatoire.

Compétences

 

 

M

Recrutement par voie contractuelle pour une durée d’un an. Prise de poste prévue en décembre 2019.

Candidatures : adresser CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative pour le 21/10/2019  à :

Terres de Montaigu, communauté de communes Montaigu-Rocheservière
Direction des Ressources Humaines
35 avenue Villebois Mareuil
85607 Montaigu-Vendée Cédex
ou par mail : recrutement@terresdemontaigu.fr

Session d’entretiens de présélection : 5/11/2019

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